低保户收到朋友转的5000元工资，低保会被取消吗

低保户收工资不一定会取消低保，需视具体情况而定。分析：低保的发放是基于家庭收入低于当地最低生活保障标准。若低保户收到的5000元工资导致其家庭人均收入超过低保标准，则可能会影响低保资格。然而，如果这笔收入是一次性的、非经常性的，或者家庭有其他大额支出导致实际生活水平未提高，可能不会影响低保。提醒：若收到工资后，家庭收入持续高于低保标准，或低保被取消且无法合理解释，则表明问题可能比较严重，应及时咨询法律专业人士。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是主动向低保管理部门申报收入变化，由管理部门重新审核低保资格；二是若对低保取消决定有异议，可申请行政复议或提起行政诉讼。选择建议：若收入变化不大，且家庭实际生活困难未改善，可选择主动申报并说明情况。若认为低保取消决定不合理，可选择行政复议或诉讼途径维护权益。
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具体操作：1.若收入变化不大，可准备收入证明、家庭支出凭证等材料，主动向低保管理部门申报，说明收入变化对家庭生活的影响，请求重新审核低保资格。2.若低保被取消，且认为决定不合理，可准备相关证据材料，如工资收入证明、家庭财产状况证明等，向作出决定的民政部门或其上级部门申请行政复议，要求重新审查并恢复低保资格。3.如行政复议未能解决问题，可进一步向人民法院提起行政诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。在诉讼过程中，需详细陈述事实、提供证据，并遵守法庭规则。请注意，具体操作应根据实际情况灵活调整，并建议在专业法律人士的指导下进行。